जल्द नौकरी पाने के लिए एेसे बनाएं अपना सीवी

जब भी हम जॉब के लिए जाते है तो अप्लाई करते समय सीवी ही आपका पहला इम्प्रेशन होता है। ऐसे में एक बेहतर सीवी बनाना और सीवी पर मेहनत करना जरुरी है। हम आज आपको बता रहे हैं सीवी से जुड़ी कुछ जरुरी बातें जो आपको ध्यान में रखनी चाहिए । क्या आपको पता है कि आमतौर पर आपका सीवी कितना प्रभावी है इसका अंदाजा इंटरव्यू लेने वाला अधिकारी महज छह सेकंड में लगा सकता है। यानी आपका बायोडाटा कितना प्रभावी है इसकी परख नौकरी देने वाली कंपनियां महज कुछ सेकंड में कर लेती हैं। ऐसे में आपका बायोडाटा या सीवी पहली नजर में ही प्रभावित कर जाए, इसके लिए इसमें इन पांच चीजों का होना जरूरी है। 

जल्द नौकरी पाने के लिए Resume बनाते समय इन बातों का रखें ध्यान

जब भी हम किसी जगह कोई जॉब पाने के लिए जाते है तो वहां रिज्यूम ही हमारी पहचान होता है। हमारे पहुंचने से पहले ही रिज्यूम पढ़ कर नियोक्ता किसी व्यक्ति के बारे में बहुत कुछ जान लेता। रिज्यूम किसी भी कंपनी में आपकी आवाज होता है और इसी आवाज के दम पर इंटरव्यू तक पहुंचा जा सकता है। कई लोग रेज्यूमे को लंबा और प्रभावशाली बनाने के लिए उसमें झूठी और अधूरी जानकारी देकर उसे कंपनी को भेज देते हैं। लेकिन वह यह नहीं जानते कि इससे न सिर्फ उनकी इमेज खराब होती है,इसलिए रिज्यूम बनाते समय कुछ बातों का ध्यान रखना बहुत जरुरी है, ताकि जॉब मिलने में आपको आसानी हो 

इंटरव्यू में खुद का परिचय देते समय इन बातों का ध्यान

जब हम किसी जॉब के लिए इंटरव्यू देने जाते है तो हमें इस बात का कोई अदांजा नहीं होता कि इंटरव्यू को दौरान किस तरह के सवाल पूछे जाएगें। यह भी पता नहीं होता कि इंटरव्यू कितनी देर चलेगा।लेकिन इस दौरान एक बात जो इंटरव्यूर आपसे जरुर पूछता है वह आपके बारे में।साक्षात्कारकर्ता आपसे आपका परिचय देने को कहेगा। ऐसे में आपको अगर पहले से ही पता हो कि आप खुद को किस तरह से प्रस्तुत करेगें, तो काम आसान हो जाता है। आइए जानते है कि अपना परिचय देते समय आपको किन बातों का ध्यान रखना चाहिए 

न काॅल पर Interview देते समय इन बातों का रखें ध्यान फोन काॅल पर Interview देते समय इन बातों का रखें ध्यान

आज कल बहुत सी कंपनियां इंटरव्यू का फर्स्ट राउंड फोन काल्स पर ही होता है। कैंडिडेट्स को शार्टलिस्ट करने के लिए बहुत ही प्रभावपूर्ण तरीका माना जाता है। इसका एक फायदा यह होता है कि जो लोग फेस टू फेस इंटरव्यू देने के लिए मौजूद नही हो पाते तो उनके लिए फोन पर इंटरव्यू देना बहुत अच्छा रहता है। लेकिन इसमें कुछ बातों का ध्यान रखना बहुत अनिवार्य माना जाता है। तो आईए जानें उन बातों के बारे में-

मेडिकल कॉलेज में प्रोफेसर के 68 पदों के लिए इंटरव्यू 15 के बाद

इंदौर | प्रदेश के नए मेडिकल कॉलेजों में प्रोफेसर और एसोसिएट प्रोफेसर की भर्ती के बाद अन्य कॉलेजों में भर्ती...

150 युवाओं को नौकरी देगी कंपनी, इस दिन कैंपस इंटरव्यू

साई रोड बद्दी की कंपनी प्रशिक्षित युवाओं के लिए नौकरी देगी। 150 पदों पर भर्ती के लिए कंपनी सुंदरनगर और मंडी में कैंपस इंटरव्यू लेगी। उप रोजगार कार्यालय सुंदरनगर में आठ और मंडी रोजगार कार्यालय में नौ मार्च को कैंपस इंटरव्यू होंगे।बेरोजगार युवाओं के लिए शैक्षणिक योग्यता दसवीं अथवा 12वीं पास रखी गई है। आयुसीमा 18 से 27 वर्ष के मध्य होनी चाहिए।

इंटरव्यू

इंटरव्यू

किसी भी क्षेत्र में सफलता पाने के लिए यह जरूरी है कि आप इंटरव्यू में यह बात साबित कर पाएं कि आप उस नौकरी के काबिल हैं और आपमें ऐसे कौन से गुण हैं, जिनके आधार पर यह कहा जा सकता है कि आप ही उस पोस्ट के असली हकदार हैं. लेकिन इंटरव्यू में कम ही लोग ऐसा कर पाते हैं. इसलिए करियर में सफलता हासिल करनी है तो सबसे पहले इंटरव्यू में जवाब देने का हुनर सीख लेना चाहिए. जानिये, इंटरव्यू के दौरान सवालों के जवाब आपको कैसे देना चाहिए...

1. इस क्षेत्र में आने की क्या वजह है?

इंटरव्यू में सफल होने के लिए ऐसे करें तैयारी अवश्य मिलेगी सफलता

कर्इ लोग इंटरव्यू में अपनी छाप छोड़ने में कामयाब नहीं हो पाते है, इस वजह से उन्हें नौकरी से हाथ धोना पड़ता है। वहीं कई लोग इसके लिए अपनी तैयारी पूरी नहीं कर पाते हैं, और वे नौकरी से वंचित रह जाते हैं। लेकिन अगर आप इंटरव्यू के लिए जाने से पहले इन बातों का ध्यान रखेंगे तो अवश्य आप नौकरी पाने में कामयाब रहेंगे। ताे आइए जाने कैसे आप लाेग आसान तरीेके से इंटरव्यू में सफलता प्राप्त कर सकते हैं। 

इंटरव्यू के लिए जाने से पूर्व कंपनी की वेबसाइट को अच्छी तरह से देखें। हो सकता हो आपको इंटरव्यू में कुछ ऐसी जानकारी काम आ जाए, जो कंपनी की बेसिक जानकारियों में से एक हो।

इंटरव्‍यू में पूछे जाने वाले ये 10 सबसे कठिन सवाल, ऐसे दें इनका जवाब...

आज के दौर में किसी जॉब के लिए लिखित परीक्षा से ज्‍यादा कठिन इंटरव्‍यू पास करना होता है। सरकारी विभाग हो या निजी क्षेत्र आज हर जगह इंटव्‍यू के बगैर कैंडिटेट को हायर किए जाना संभव नही होता है। खासकर बिजनेस के क्षेत्र में, क्‍योंकि इंटरव्‍यू के जरिए कैंडिटेड की कैपेसिटी से लेकर उससे जुड़ी बातों का आकलन कर लिया जाता है। इस दौरान चयनकर्ताओं के सवालों के जवाब में ही कैंडिटेड की एक सही तस्‍वीर सामने आ जाती है। जिससे कई बार लोग लास्‍ट में होने वाले इन इंटरव्‍यू के सवालों से एक अच्‍छी जॉब से हाथ धो बैठते हैं। सबसे खास बात तो यह है कि इस दौरान कुछ सवाल तो ऐसे हैं जो काफी सरल होते हैं और लगभग हर इंटरव

इंटरव्यू में पूछे जाने वाले सवालों का इस तरीके से दें जवाब

आजकल जॉब मार्केट काफी कॉम्पीटेटिव हो गई है। जॉब पाने के लिए काफी मशक्कत करनी पड़ती है। आज के दौर में किसी जॉब के लिए लिखित परीक्षा से ज्यादा कठिन इंटरव्यू पास करना होता है। सरकारी विभाग हो या निजी क्षेत्र आज हर जगह इंटव्यू के बगैर कैडिडेट को हायर किए जाना संभव नही होता है। खासकर बिजनेस के क्षेत्र में, क्योंकि इंटरव्यू के जरिए कैंडिटेड की कैपेसिटी से लेकर उससे जुड़ी बातों का आकलन कर लिया जाता है। क्योंकि इंटरव्यू के जरिए कैंडिटेड की कैपेसिटी से लेकर उससे जुड़ी बातों का आकलन कर लिया जाता है। इस दौरान चयनकर्ताओं के सवालों के जवाब में ही कैंडिटेड की एक सही तस्वीर सामने आ जाती है। जिससे कई बार ल